Madwin
Senior Member
Themenstarter
Hallo,
ich würde gerne Thai lernen und daher möchte ich das ED-Visa für 1-2 Jahre nutzen um die Sprache hier vor Ort in Bangkok zu lernen.
Meine Frage ist nun, kann ich weiterhin für meine deutsche Firma arbeiten? Ich arbeite als Software Entwickler für eine deutsche Firma die keinen Sitz im Ausland hat. Vom Prinzip ist es denen egal wo ich arbeite. Ich bin weiterhin in Deutschland pflichtversichert beschäftigt und ich habe auch noch einen Wohnsitz dort. Für den Arbeitgeber ist das in Ordnung, er will nur keinen Ärger bekommen.
Die Frage ist nur ist das nach Thai Recht ok oder brauche ich dazu irgendeine Work Permit?
Die Sache ist ja die, dass ich durch das Steuerabkommen mit Deutschland meinen Lohn hier in Thailand versteuern müsste, denn ich bin ja mehr als 180 Tage in Thailand.
Keine Ahnung ob das dann Probleme macht weil ich ja keine Work Permit habe.
Danke für jeden Tipp
ich würde gerne Thai lernen und daher möchte ich das ED-Visa für 1-2 Jahre nutzen um die Sprache hier vor Ort in Bangkok zu lernen.
Meine Frage ist nun, kann ich weiterhin für meine deutsche Firma arbeiten? Ich arbeite als Software Entwickler für eine deutsche Firma die keinen Sitz im Ausland hat. Vom Prinzip ist es denen egal wo ich arbeite. Ich bin weiterhin in Deutschland pflichtversichert beschäftigt und ich habe auch noch einen Wohnsitz dort. Für den Arbeitgeber ist das in Ordnung, er will nur keinen Ärger bekommen.
Die Frage ist nur ist das nach Thai Recht ok oder brauche ich dazu irgendeine Work Permit?
Die Sache ist ja die, dass ich durch das Steuerabkommen mit Deutschland meinen Lohn hier in Thailand versteuern müsste, denn ich bin ja mehr als 180 Tage in Thailand.
Keine Ahnung ob das dann Probleme macht weil ich ja keine Work Permit habe.
Danke für jeden Tipp